自贡市创新人才集聚机制助推“再造产业自贡”

  • 2020年11月18日 12时20分
  • 来源: 自贡市府
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  • 一、制定聚才支持政策。制定彩灯、卫生健康等“一业一策”人才支持政策,对新获批设置彩灯方向专业高校、中职院校,按设点层次给予3-50万元一次性奖励;鼓励支持卫生健康行业人才在职报考硕士、博士研究生,学历学位提升期间可享受一定待遇补助。

    二、深化柔性引才机制。研究制定《盐都特聘专家管理办法》,计划5内在全市设置50个左右特聘岗位,由市财政给予15万元/岗一次性资助。放宽医疗卫生机构自主引才权限,可在单位编制内自主考核招聘全日制博士研究生、正高级专业技术职务高层次人才,服务期满后配套给予10万元人安家补助,柔性引进一批高层次创新创业人才。

    三、完善育才激励制度。在全国率先设置彩灯职称专业,将美术、裱糊、造型制作等3个项目纳入省专项职业能力考核范围,完善彩灯行业职称评审、技能人才鉴定标准。在四川轻化工大学试点推行职务科技成果权属混合所有制改革,提升成果完成人转化收益比例至80%,高于全国30个百分点、全省10个百分点。

    责任编辑: 贺茜
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    自贡市创新人才集聚机制助推“再造产业自贡”

  • 2020年11月18日 12时20分
  • 来源: 自贡市府
  • 一、制定聚才支持政策。制定彩灯、卫生健康等“一业一策”人才支持政策,对新获批设置彩灯方向专业高校、中职院校,按设点层次给予3-50万元一次性奖励;鼓励支持卫生健康行业人才在职报考硕士、博士研究生,学历学位提升期间可享受一定待遇补助。

    二、深化柔性引才机制。研究制定《盐都特聘专家管理办法》,计划5内在全市设置50个左右特聘岗位,由市财政给予15万元/岗一次性资助。放宽医疗卫生机构自主引才权限,可在单位编制内自主考核招聘全日制博士研究生、正高级专业技术职务高层次人才,服务期满后配套给予10万元人安家补助,柔性引进一批高层次创新创业人才。

    三、完善育才激励制度。在全国率先设置彩灯职称专业,将美术、裱糊、造型制作等3个项目纳入省专项职业能力考核范围,完善彩灯行业职称评审、技能人才鉴定标准。在四川轻化工大学试点推行职务科技成果权属混合所有制改革,提升成果完成人转化收益比例至80%,高于全国30个百分点、全省10个百分点。

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