建立健全企业负责人激励约束机制 为经济发展做出更大贡献

  • 2012年09月05日 00时00分
  • 来源: 省政府办公厅
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      9月5日,副省长刘捷专题听取《 中国福彩app官方下载:国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》起草工作汇报,并就做好下阶段工作提出希望和要求。

      刘捷指出,要高度重视省属国企负责人经营业绩考核办法的起草工作,始终坚持业绩和绩效为先的考核原则,坚决打破吃大锅饭的模式,抓紧建立健全企业负责人激励约束机制,业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降,把各方面力量和智慧真正聚集到推动企业加快发展、科学发展上来,为全省经济发展做出更大贡献。 

    责任编辑: 暴雨将至
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    建立健全企业负责人激励约束机制 为经济发展做出更大贡献

  • 2012年09月05日 00时00分
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      9月5日,副省长刘捷专题听取《 中国福彩app官方下载:国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》起草工作汇报,并就做好下阶段工作提出希望和要求。

      刘捷指出,要高度重视省属国企负责人经营业绩考核办法的起草工作,始终坚持业绩和绩效为先的考核原则,坚决打破吃大锅饭的模式,抓紧建立健全企业负责人激励约束机制,业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降,把各方面力量和智慧真正聚集到推动企业加快发展、科学发展上来,为全省经济发展做出更大贡献。 

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