一是从“任务型”向“服务型”转变。深入基层、深入群众调查研究，加强与代表、委员沟通协商。从州政府主要领导开始，实行州政府领导领衔办理建议提案制度，副州长、副厅级干部、秘书长、副秘书长会同承办单位抓落实，州政府召开专题会议听取汇报、解决困难。

二是从“接办型”向“落实型”转变。在5个工作日内完成清点确认办理任务。压实单位主要负责人负总责、分管负责人负主责、办公室（综合科室）总协调、业务科室具体办、专人负责抓落实的“五级责任制”。州政府办公室与州人大常委会人事代表工委、州政协提案法制委联合督办、现场督办、跟踪督办。对办理不认真、走过场、流于形式的单位，严肃问责，扣除目标绩效考核相应分值。

三是从“答复型”向“效果型”转变。单独办理的建议提案，由承办单位直接书面答复。涉及两个或两个以上单位共同办理的，经主办单位与协办（会办）单位形成一致意见后，由主办单位统一书面答复。凡是能解决的必须尽快解决并明确答复。难以落实、需逐步解决的，必须制定计划，分步实施、滚动办理，直至问题解决。对确实不能解决的，必须说明原因、详尽解释，争取代表、委员的理解支持。